公司上下抓规范、立标准、重落实、促提升的思想共识已经形成，为提升职工学习的主动性，学先进、当先进的劲头。根据吉林天宏公司2025年第一届全体职工大会表决通过的关于每年2月、4月、6月、8月、10月、12月举行知识竞赛的规定，2月10日上午，吉林天宏公司组织全体职工举行2025年第一次知识竞赛。

　　本次知识竞赛以近年来省公司下发的各项文件和仓储知识为主要内容，共二十题，每题分值5分，总分100分。黄海林副经理（主持工作）进行现场监考，职工积极发挥、沉着答题，待全体职工答题完毕，由库务会成员进行现场改卷并打分，全程公开透明，最终匙莲碧以细微优势获得吉林天宏公司2025年第一次知识竞赛第一名。

　　在知识竞赛结束后的点评中，黄海林副经理（主持工作）指出知识竞赛是形式，成绩虽然是主流，但通过成绩反映的问题不可忽视，大家要加强学习，力争在下一次知识竞赛中获得优异成绩，只有自觉把心放到工作中，坚持不断地学下去、悟进去，吉林天宏公司才能真正做到“墙内开花满园香”。